наше отечество — русский язык
 
   
 
 
 
предпринимательство
трудоустройство


Чистый дом и… «чёрная» зарплата?

Всё больше семей в Германии пользуются услугами приходящих уборщиков и уборщиц. И только 5% из них делают это на легальной основе.
 
 
плюс перевести уборки семей мини оплатой труда домработницы домашнем работа месяц услуги работодатель налогов хозяйстве уборке основе уборкой персонала платить

по теме:

в той же рубрике:



Более 4 миллионов немецких хозяйств нарушают закон, платя своим помощникам по дому «чёрную» зарплату, хотя многим из них было бы и выгоднее, и спокойнее делать всё официально. Но всё же таких работодателей сложно обвинять: подавляющее большинство тех, кто зарабатывают уборкой, сами не желают «светиться» в государственных органах. «Нелегальщина» продолжает процветать, и никто с ней на деле не борется – все имеют на это веские причины.

Со стороны семей, которым требуется помощь в домашнем хозяйстве, дело выглядит следующим образом. Существует четыре варианта выбора персонала:

оформление помощницы или помощника на условиях мини-джоб (с оплатой до 400 евро в месяц – незначительное число семей платит больше и, соответственно, полноценно трудоустраивает домработниц);

договорённость с лицом, которое занимается помощью по дому как предприниматель;

использование услуг посреднических фирм, предоставляющих персонал для уборки;

нелегальные взаимоотношения с работником, которые не отражаются в официальных документах. Увы, именно этот вариант выбирает 95% людей, нуждающихся в услугах домработницы.

Поиск домработницы через Minijobzentrale при этом выгодно не только в плане легальности, но и материально. Допустим, помощнице платят 180 евро в месяц, или 2160 в год. Если перевести эту деятельность на легальный базис, то работодатель должен будет дополнительно платить налоги в сумме 25,69 евро в месяц. Расходы на домашний персонал в год составят, таким образом, 2468,28 евро. Однако 20% (не более 510 евро) можно будет вернуть с налогов в конце финансового года. В данном примере это 493,66 евро. В итоге экономия составит 185,38 евро в год по сравнению с той же оплатой уборщице «по-чёрному».

При оплате счетов за услуги по уборке граница возвращаемых налогов ещё выше и составляет до 4000 евро в год (20% от суммы расходов).

Штраф за использование нелегального труда в домашнем хозяйстве может составить 5000 евро. Вот только реальным контролем никакие органы не занимаются, даже если «настучат» враждебно настроенные соседи. Семья просто получит письмо из таможни с объяснением, как перевести работника, буде заявленное правдой, на легальную основу. Вламываться в дом, чтобы схватить «шварцующего» на месте преступления, полицейские не имеют права.

С позиции тех, кто способен и готов зарабатывать наведением чистоты и порядка в чужих домах, варианты зеркальны:

работа «на базис», то есть фактически без социального страхования (однако и не учитываемая в налоговой декларации, то есть не облагаемая налогом);

регистрация собственной предпринимательской деятельности;

трудоустройство в фирму, предоставляющую услуги по уборке;

работа «по-чёрному».

Легально трудоустраиваться в семье в качестве «мини-джоббера» согласна лишь малая часть помощниц по хозяйству, поэтому, даже если потенциальный работодатель хочет непременно делать всё по закону, найти готового на то же работника ему нелегко. Ни для кого не секрет, что добрая часть подрабатывающих уборкой официально являются безработными, получая пособие ALG II. Законным образом много к нему можно добавить всего 100 евро, поэтому столь распространено «шварцевание». При должной сноровке и трудолюбии, ходя по домам по нескольку часов в день, вместе с пособием вполне можно достичь уровня дохода в 1500 – 2000 евро. Плюс, разумеется, оплачиваемое жильё и иные льготы. Перейти из этого удобного и почти не контролируемого положения в ряды законно зарабатывающих – вопрос скорее не материальной выгоды, а совести и гордости за свой гражданский статус, хотя бы перед детьми. Устроиться в одну из многих компаний по предоставлению персонала для уборки в большом городе не составляет нынче труда, ответственные кадры нужны там постоянно. Зарплата за час работы составляет в среднем 8 – 10 евро, плюс чаевые от хозяев домов и квартир, плюс социальная защищённость: страховки медицинская, пенсионная, на случай безработицы.

Другой вариант – поставить свою работу на предпринимательскую основу. Для этого не нужно обладать ни особыми бухгалтерскими познаниями, ни вообще быть семи пядей во лбу – выписывать счета способен каждый. По отзывам самих работающих в данной сфере, распространённое мнение о том, что больше 6 – 10 евро за час тут не потребуешь, а потому и овчинка выделки не стоит, не соответствует действительности. Спрос на услуги по уборке в частных хозяйствах из года в год растёт, многие подолгу ищут и не могут найти устраивающую их помощницу, а найдя, передают её координаты лишь по большому секрету ближайшим друзьям. Слишком мало уборщиков делают своё дело действительно качественно, ответственно и на долгосрочной основе. Так что, несмотря на кажущуюся высокую конкуренцию, число потенциальных клиентов, готовых платить за чистоту и надёжность по 15 – 20 евро в час, велико и продолжает расти.

Понятно, что заниматься на постоянной основе уборкой – это не работа мечты. Однако это та деятельность, которая вполне способна помочь достойно «продержаться на плаву» определённый период жизни, а кроме того, позволяющая относительно свободно планировать свой день. Успешно поставившие уборку на поток нередко расширяют свой бизнес, организуя профильные фирмы, предлагающие услуги не только уборки, но и ухода за детьми, пожилыми, обустройства садов или даже дизайна жилых интерьеров… Было бы желание и трудолюбие.

Яна Илькун

№ 39, 2012. Дата публикации: 28.09.2012