Что и Как
|
Новое поколение специалистов массово осуществляет мечту о не привязанной к одному месту работе, выполнять которую возможно по всему миру. «Цифровые кочевники» (digitale Nomaden) – так называют мобильных профессионалов, чаще предпринимателей-одиночек, благодаря интенсивному использованию новейших технологий способных работать почти из любой точки мира. |
Более миллиона долговременных безработных с крайне низкими шансами на интеграцию в трудовую жизнь, остаются одной из самых острых социальных и экономических проблем Германии. Государство пытается бороться с этой ситуацией новыми способами. |
Вы считаете, что ваша работа скучная? Тем не менее, мы почти уверены, что вряд ли вы захотели бы её сменить на более необычную из того списка, который приведём ниже. |
Интересную статистику предлагают Объединённые германские профсоюзы (Deutscher Gewerkschaftsbund, DGB). Согласно их исследованию, 24,2% безработных, зарегистрированных на бирже труда, не только не получают какой бы то ни было финансовой помощи от государства, но и лишены права на содействие со стороны Ведомства по труду (Bundesagentur für Arbeit, BA) в поиске новой занятости. |
Готовящаяся реформа системы пособия по безработице Hartz IV предполагает борьбу с излишней бюрократией в деятельности центров по трудоустройству и более общий подход к штрафным санкциям для безработных. |
Более трёх миллионов жителей Германии получают пособие Hartz-IV. Каждый десятый из них – гражданин Румынии или Болгарии. |
Иностранцы, не имеющие шансов на трудоустройство в ФРГ, зачастую могут претендовать на пособие Hartz IV. Власти сомневаются в справедливости данного порядка, а благотворительные общества громко заявляют о прорыве в борьбе за права человека в Европе. |
Получатели пособия Hartz-IV далеко не всегда имеют чёткое представление о своих правах, касающихся материального обеспечения со стороны государства. |
Федеральная счётная палата вынесла вердикт: агентства по трудоустройству занимаются приписками и приукрашивают свои успехи. Что планирует сделать Федеральное агентство труда, чтобы изжить эту порочную практику? |
С 1 августа следующего года все родители будут иметь безусловное право на место в детском саду для своего ребёнка. Реализация этого плана означает, помимо прочего, дополнительные 750 тысяч мест в дошкольных учреждениях – и соответствующую потребность в кадрах. |
Целая армия работающих в Германии не в состоянии нормально прокормить себя, а тем более семью. Для каких профессий и отраслей наиболее актуально введение минимальной заработной платы? |
Это кажется нелогичным, но у оптимистично смотрящих на жизнь женщин меньше шансов занять высокопоставленную должность, чем у их пессимистичных соперниц. |
Многие санитары и сиделки увольняются из-за того, что испытывают большую психологическую нагрузку. Почти ежедневно они приходят домой усталыми, обессиленными и опустошёнными. |
Если – не дай бог, конечно, – в квартире происходит убийство, жильё после преступления находится, как правило, в ужасном состоянии. Да и сама атмосфера в таком месте способна надолго загнать в депрессию самого заядлого пессимиста. При этом заняться уборкой в таких случаях зачастую бывает попросту некому, ведь родственники поглощены своим горем. На помощь в таких ситуациях приходят профессионалы. |
По данным Федерального статистического ведомства, сверхурочные в ФРГ приходятся в основном на самостоятельных предпринимателей и пожилых руководителей среднего звена. |
По данным Федерального института исследований строительства и городского хозяйства, 18,4 миллиона жителей страны работают не в том же городе или населённом пункте, в котором живут. |
В конце августа 2017 года число безработных в Германии снизилось до 2,54 млн. человек, сообщает Федеральное агентство по труду (Bundesagentur für Arbeit – BA). Весной 2017 года, согласно оценкам специалистов Института по изучению рынка труда и профессиональной квалификации (Institut für Arbeitsmarkt – und Berufsforschung – IAB) в Нюрнберге, число безработных в среднегодовом исчислении составляло 2,57 миллиона человек. |
Около двух миллиардов евро было удержано за последних 10 лет с безработных в рамках штрафных санкций. Неявка по вызову, утаивание накопленных или полученных денежных средств, отказ от предложенного места работы или учёбы – чиновник Центра по трудоустройству легко найдёт повод для того, чтобы обвинить безработного в злостном уклонении от своих обязанностей и сократить ему пособие. Однако всегда ли правомерен такой подход? |
Людям с ограниченными возможностями практически не удаётся найти выход на первичный рынок труда. |
По мнению Социального суда Дортмунда (AZ.: S 19 AS 3947/16), даже «долгосрочный» безработный вправе получить от Центра по трудоустройству оплачиваемый отпуск, если он не превышает трёх недель в календарном году. |
|
|
|
|