наше отечество — русский язык
 
   
 
 
 
финансы
дополнительные источники дохода


«Бизнес-театр» одного актёра

Фрилансер, или, по-немецки, freier Mitarbeiter, – человек, сам себе находящий заказы на работу, сам же – как правило, в одиночку – их выполняющий и на деньги от выполненных заказов живущий. Как ни покажется, может быть, странным, но многие люди предпочитают такую деятельность работе на одном месте и на одну фирму. Некоторых именно такой путь приводит на вершину профессионального и финансового успехов.
 
 
будущности большинстве раздумьях опыта ниши деятельности потенциальных хотели клиентов рода бесплатно успеха работу рамок фрилансеров заказов трудовой использовать подобрать работы

по теме:

в той же рубрике:



В определённых сферах деятельности устроиться на постоянную работу в какую-либо компанию сейчас крайне сложно. Это касается, например, переводчиков, журналистов, редакторов, фотографов, работников шоу-индустрии, психологов, эрготерапевтов, логопедов – список обширен. Многие высококвалифицированные программисты, инженеры, финансовые консультанты и сами не хотели бы трудиться на одного работодателя. Получается, что одним это неинтересно, другим невыгодно, третьим малодоступно, а четвёртые просто хотели бы свободы самовыражения при самостоятельном определении рамок своего рабочего времени. Вырисовывается немаленькая группа реальных и потенциальных фрилансеров. Тем, кто ныне пребывает в раздумьях о своей трудовой будущности или стоит на перепутье между постылой рутиной и манящей свободой, следует осознать и использовать несколько основополагающих идей, важных для фрилансеров-новичков.

Использовать имеющийся опыт

Не нужно рубить сгоряча, уходя с имеющегося места работы. Выход в «самостоятельное плавание» лучше всего начать с поиска клиентов и подработки в свободное от основной трудовой деятельности время. Этот период совмещения двух видов деятельности, скорее всего, растянется на несколько месяцев и будет не самым лёгким. Зато таким образом можно плавно и безболезненно для себя и, главное, своего бюджета перейти на положение самостоятельного предпринимателя.

Если постоянной работы нет, а есть лишь планы по привлечению клиентов, в большинстве случаев рекомендуется набраться опыта в выбранной сфере. Не исключено, что даже «за бесплатно» – в данном случае бесценны приобретаемые знания и понимание специфики. Можно поискать практику или, может быть, даже низовую работу в интересующей вас области. Можно, как это делают, например, некоторые текстовики, рассылать потенциальным заказчикам уже исправленные и улучшенные варианты статей с их сайтов или бесплатно выступать экспертами на форумах. В данном случае это не демпинг, а умелая наработка опыта и имени, которая чаще, чем можно было бы подумать, приводит к получению хорошо оплачиваемых заказов.

Приобрести смежные навыки

Фрилансерство – это своего рода театр одного актёра. Большинство заказчиков хотели бы заплатить побольше одному человеку за весь комплекс услуг, а не возиться с кучей разных исполнителей, пусть и предоставляющих свои услуги дешевле. Поэтому журналисту стоило бы освоить фотодело, а может быть, и уметь переводить, дизайнеру интерьеров – изучить также ландшафтный дизайн. И не стоит экономить на профессиональном оборудовании – это очень полезная инвестиция в свои будущие доходы.

Удачно подобрать себе нишу, а лучше – две

С одной стороны, фрилансеру нужно быть универсалом, с другой – умелый выбор ниши, работа в которой действительно его интересует и в которой он будет специализироваться в качестве настоящего эксперта, – залог стратегического успеха.

Лучше всего подобрать себе две ниши. Почему две? Это необходимо для собственного развития, а также для подготовки «запасного плацдарма» на будущее. Получается, что свободным предпринимателям приходится нелегко – но это и интересно.

Поддерживать социальные контакты

Есть такие виды деятельности, в которых можно состояться, не отходя от своего компьютера. Но в большинстве дел для успеха необходимы постоянные контакты с людьми, фактически являющиеся своего рода презентацией самого себя.

Яна Илькун

№ 4, 2012. Дата публикации: 27.01.2012